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欢聚集团旗下BIGO Live遭App Store全球范围内下架,疑与内容合规性问题 上周五,欢聚集团旗下BIGO Live上周五遭App Store全球范围内下架。 据厂友介绍,此次下架没有任何征兆,疑与内容合规性问题有关。目前BIGO团队正在进行版本更新,将一些功能下架,由于iOS相关的审核机制,可能会有一周的空档。‘ 不过,有厂友表示,此次出现的问题整体可控,预计最快在本周就可以恢复上架。安卓端目前未不受影响。 据悉,BIGO关联公司为广州市百果园网络科技有限公司,于2014年成立,旗下拥有包括直播平台BIGO Live,短视频社交平台LIKE,及其他多款社交App产品。BIGO于2019年被欢聚时代收购。 自2021年2月开始,欢聚集团创始人、董事长兼CEO李学凌已亲自接管欢聚旗下公司BIGO。
个人简介:本人性格开朗、稳定、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新,有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强。
本人性格开朗、稳定、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新,有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强。
个人简介:耐用消费品设计,任职广州红谷皮具有限公司平面设计师经理职位,常驻广东;近期有332位访问者,在脉脉形成影响力22;在2017-12至2020-4,任广州红谷皮具有限公司公司平面设计师经理职位;在2014-2至2017-10,任广州达衣岩服饰有限公司公司平面设计师主管职位。
耐用消费品设计,任职广州红谷皮具有限公司平面设计师经理职位,常驻广东;近期有332位访问者,在脉脉形成影响力22;在2017-12至2020-4,任广州红谷皮具有限公司公司平面设计师经理职位;在2014-2至2017-10,任广州达衣岩服饰有限公司公司平面设计师主管职位。
(地址在番禺广场地铁口附近,近4号线海傍地铁站,有班车接送和食宿提供,周末双休) 岗位职责 1、负责公司知识产权管理的具体工作,处理相关知识产权管理对内、对外事宜; 2、协助上级规划知识产权工作,制定知识产权管理制度及流程; 3、建立各类别知识产权的台账档案,适时更新相关内容并通告相关使用部门; 4、负责专利的挖掘工作,提炼出具有专利申请和保护价值的技术创新点和技术方案; 5、负责专利的检索、分析工作,加强专利的保护作用,建立专利保护方案; 6、负责各项知识产权的申请工作,完善知识产权的保护机制,预防和规避侵权纠纷; 7、负责专利评估、专利奖励评估工作,完善专利奖励制度及流程; 8、收集知识产权相关法务信息,协助处理知识产权方面的法律纠纷; 9、负责公司内部知识产权的培训工作,贯彻落实企业知识产权管理规范; 10、协助公司实施各管理体系的正常运行及体系认证、审核管理工作; 11、及时完成上级安排的其他工作及相关辅助工作。 任职要求 本科以上学历(全日制),理工科专业(机械自动化专业优先)企业或代理机构从事知识产权等相关工作3年以上工作经验。 1、具备知识产权的日常管理经验,具备组织建立公司知识产权档案管理的能力; 2、熟悉知识产权的办理流程,具有专利检索、分析完美体育、挖掘、撰写及维护能力; 3、了解专利、著作权、商标等法律法规,有知识产权案件处理经验。 4、为人正直,作风严谨,工作细致,责任心强,逻辑性强,学习能力强; 具备优秀的文字表达,文书总结汇报能力,具备良好的阅读理解及逻辑思维能力; 福利: 1、固定月薪+项目奖金,购买广州市五险一金,定期调薪; 2、花园式办公环境; 3、精美下午茶点心,每天有半小时以上下午茶悠闲时光; 4、配套的室内兵兵球、KTV、茶室、桌球室; 5、免费上下班班车:A线=公司-番禺广场-宿舍;B线=公司-芳村地铁站-宝岗大道。 6、优美的公寓式宿舍,配套设施完善。
职位描述 1、参与项目计划制定,项目需求分析、测试规划、测试方案设计、测试结果分析,评估项目风险,对测试过程及质量负责; 2、根据业务需要,综合采用系统测试、接口测试,性能,UI测试,端到端测试等多种手段,及时沟通重大测试问题,来保障项目质量,确保测试目标达成; 3、能够及时的反馈问题,有推动力能推动问题解决,能独立完成测试项目; 4、需要积极推进自动化测试实践,维护测试工具和自动化测试框架、自动化测试脚本和程序,提升测试效率; 5、协助开发人员准确诊断、定位并解决各类缺陷; 6、有较强的质量保证意识,对产品生命周期中的质量问题有洞察力; 职位要求 1、全日制本科及以上学历;精通软件测试理论和方法,熟悉软件测试流程,能够合理编制项目测试计划及进度,精通测试用例设计; 2、具备5年以上软件开发或测试相关工作经验,拥有大型分布式系统、云平台测试经验优先; 3,有接口自动化和UI自动化实际项目经验,熟悉adb、fiddler、Jmeter、Postman、MeterSphere、PTS等测试工具,有二次开发能力优先; 4、熟悉java/C或C++,熟悉shell/python等一种脚本语言; 5、熟悉Oracle/MySQL/SqlServer/Redis等主流数据库操作; 6、具备良好的学习能力、问题独立分析和解决能力、沟通能力以及团队合作意识; 7、工作积极主动,责任心强,细致耐心有激情,能够胜任重复性工作,能够承受较大的工作压力; 8、学习能力强,自我驱动,对新事物新方法能很快接受并学会应用测试的各种工具和框架,如主流的Junit、Gtest、RobotFramework等
工作内容: 1、根据公司提供的精准客户客户,能有效的通过电话或微信与客户进行沟通。根据客户要求和背景,为客户量身定制移民申请方案。必要时能与客户面谈沟通,详细解答客户的各种问题,并促成签约; 2、为客户提供移民项目和政策的咨询和规划,通过与客户沟通,为其做出可行性评估,设计最适合的移民方案; 3、学习和收集移民相关信息,及时掌握相关国家移民和签证政策的最新动向; 4. 为签约客户耐心、准确、全面地讲解并帮助准备移民申请所需材料,确保移民申请的顺利进行,在客户签约前、中、后期进行全方位的跟进服务,保证良好的客户满意度; 5.根据业务要求,定期做移民客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户介绍公司项目。 任职要求: 1、形象好,有亲和力,大专以上学历,职业素养高; 2、有护照移民工作经验,具备全球现热门国家护照移民的专业知识者更佳; 3、性格开朗,热爱销售职业,自我驱动能力、目标感强; 4、具备良好的客户沟通能力以及优秀的营销技巧。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、项目奖金、每年多次调薪、周末双休、无官僚风气、团队气氛活泼
工作内容】 1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、线、负责房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 3、负责客户接待.咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 4、了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房; 5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 【岗位要求】 1、21-35周岁,不限学历,不限经验,专业不限; 2、欢迎同行经验者、退伍复业军人; 3、踏实进取,吃苦耐劳,良好的销售意识,勇于挑战高薪。 一、薪酬福利机制: 1、新人高底薪、高保障;保障你在广州生活无忧! 2、高提成、高收入:转正后可享受高达70%的提成,使你获得高收入,成交额越高,提成越高; 3、高福利、超享受:各种现金奖励+分红+各类系统培训学习+年度旅游(国内国外各一次)+保险等; 4、每月休息4天,根据自己时间自由安排; 二、多通道、多平台,公平晋升机制:全新组织概念、多元化职业发展通道,经纪人——作战小组长——商圈经理——总监——运营副总——总经理; 三、平台孵化,合伙人机制,自动化系统让你创业无忧: 1、全自动化系统,告别复杂流程,使你成交业务更便捷; 2、股权激励,每个人都是创业者,是合伙人。
岗位职责: 1、负责辖区内公司产品推广与销售工作,完成公司及部门制定的年度销售任务及销售目标,同时制定个人年度目标分解计划; 2、制定出差计划,定期拜访客户,了解客户需求,同时做好客户关系管理,给客户提供系统解决方案; 3、独立完成标准产品报价及与客户的洽谈、跟踪、合同签署及回款工作; 4、建立和维护良好的行业大客户关系,树立公司积极、正面的品牌形象; 任职要求: 1、大专或以上学历,市场营销类、自动化、电子信息科学与技术等相关专业优先考虑 ; 2、有亲和力,沟通能力强,性格外向,充满激情;对产品营销有强烈的兴趣爱好; 3、具有团队意识,较强的成就导向,能抵抗一定的工作强度和压力; 4、良好的客户意识,责任心强,高度自驱、适应出差。 福利待遇: 1、工作时间:5.5天8小时工作制(8:30-12:00;13:30-18:00),每月2次4小时带薪假期及国家法定假日,15天的超长年假; 2、薪资结构:底薪+绩效奖金(或项目奖)+工龄工资+年终奖+各类补贴; 3、社保:依法享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险; 4、就餐:公司食堂有专职厨师烹制营养餐; 5、住宿:公司为员工提供公寓式宿舍;(傍东村,步行7分钟左右) 6、节假日福利:精美礼品让你节日超有仪式感;贺礼金:结婚礼金800 元 生育礼金500 元 春节利是红包雨;月度生日会,生日礼金200元 7、工龄补贴:50元/年,依次叠加; 8、员工活动:k歌聚餐、喝遍网红下午茶、户外BBQ、爬山等 9、健康关怀:每周部门体育运动; 10、培训:提供带薪岗前培训、衔接培训、专业技能培训、管理能力培训等各阶段培训。
【岗位职责】 1、根据业绩目标,制定销售计划,挖掘销售机会,提升销售额与市场占有率; 2、收集潜在客户资料(线上/线下),上门拜访、邀请/接待来访等方式,独立开发新客户并促成交易; 3、维护已有客户资源,建立良好的长期合作关系,收集客户反馈的信息和情况,提高服务质量; 4、定期催收应收款回收,防止呆账坏账产生。 【任职要求】 1、三年以上报关公司、国际物流公司或者进出口贸易公司的商务和销售经验; 2、有客户资源和销售渠道者优先考虑。 【待遇】底薪(8000-15000)+绩效(考核目标挂钩)+提成(上不封顶)
工作职责: 1.根据客户及销售技术支持需要,提供优质及时的技术支持服务,包括方案推荐,产品安装演示,样品拍摄,远程及现场指导及维护; 2.产品问题测试及跟踪:配合研发进行新产品或新功能的测试评估工作;对客户反馈的产品异常情况进行复现测试,必要时将测试结果反馈到研发,并对该问题进行持续跟踪直至问题解决; 3.产品技术文档资料编写,完善公司在售产品资料文档; 4.负责公司内部及对外客户产品技术培训,负责内部员工技术知识学习情况考核及结果统计反馈,完善产品培训资料。 5.负责公司非标定制产品安装调试,产品测试; 岗位要求: 1、生物医学、电子、自动化等相关专业优先; 2、有良好的沟通能力和动手能力,具有较强的责任感,团队合作精神。
职位描述 1、负责web3D应用及工具开发和维护; 2、优化web3D渲染性能; 3、与产品经理、设计师和开发人员进行需求沟通和任务评估; 4、指导中高级前端顺利完成web3D开发需求,完成领导分配的其他任务。 职位要求 计算机相关专业,5年以上工作经验,至少3年three.js开发经验; 精通WebGL图形渲染技术,有大场景渲染优化经验; 1、具备良好的计算机图形学基础,熟悉shader; 2、精通三维数据格式的数据结构,熟悉三维数据处理流程,如点云数据等; 3、熟悉CSS、JavaScript/TypeScript、Webpack/Rollup等Web前端开发技术; 4、熟悉Vue、React中至少一种前端框架,有相关开发经验; 5、有3D驾驶相关场景应用项目经验优先
工作内容: 1、根据公司提供的精准客户客户,能有效的通过电话或微信与客户进行沟通。根据客户要求和背景,为客户量身定制移民申请方案。必要时能与客户面谈沟通,详细解答客户的各种问题,并促成签约; 2、为客户提供移民项目和政策的咨询和规划,通过与客户沟通,为其做出可行性评估,设计最适合的移民方案; 3、学习和收集移民相关信息,及时掌握相关国家移民和签证政策的最新动向; 4. 为签约客户耐心、准确、全面地讲解并帮助准备移民申请所需材料,确保移民申请的顺利进行,在客户签约前、中、后期进行全方位的跟进服务,保证良好的客户满意度; 5.根据业务要求,定期做移民客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户介绍公司项目。 任职要求: 1、形象好,有亲和力,大专以上学历,职业素养高; 2、有护照移民工作经验,具备全球现热门国家护照移民的专业知识者更佳; 3、性格开朗,热爱销售职业,自我驱动能力、目标感强; 4、具备良好的客户沟通能力以及优秀的营销技巧。 职位福利:绩效奖金、带薪年假、项目奖金、每年多次调薪、周末双休、无官僚风气、团队气氛活泼
1、结合集团战略发展目标,制定组织战略规划,修订并完善公司组织架构、职能分工、岗位设置及招聘配置方案,并负责组织实施; 2、建立并完善人力资源管理体系,设计适合集团发展的人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 3、深入了解集团及其下属公司的主营业务,熟悉经营逻辑和业务逻辑,结合市场同行业务的薪酬结构与激励水平,设计有效、可行的绩效激励体系,持续激发组织活力; 4、擅长高级人才的甄别和选拔,能够及时、准确地满足集团经营发展的人才需求; 5、擅长构建适应集团发展的培训体系,提升组织核心竞争力; 6、负责集团企业文化的塑造、传导、维护与传播。
岗位职责: 1.负责协助ID工程师设计、ID可制造性评估; 2.负责电磁炉、微波炉、光波炉等产品结构设计、产品零件\材料选用; 3.负责样机组装、可装配性验证; 4.负责解决生产中出现的与研发相关的结构技术难题和质量问题; 5.负责结构设计规范、测试用例编写,协助安规认证。 任职要求: 1.全日制机械类本科或以上学历,有较好的逻辑思维能力,工作认线年以上家电产品结构设计经验(必须具备独立设计电磁炉、微波炉、光波炉或至少之 一结构设计经验),具备复杂结构设计的能力,熟悉电磁炉、微波炉、烧烤机/光波炉等相关标准和设计规范; 3.熟悉常用金属/塑胶材料性能(ABS.PC.PMMA.POM.PA.PP.PS.PE等),具备注塑模具及 冲压模具知识,对生产工艺有全面了解,熟悉CMF在产品落地中的运用; 4.对产品设计有浓厚的兴趣,熟练运用CREO、Solidwork、AutoCAD等设计软件; 5.具有良好的心里素质和团队合作精神,善于思考创新并有较强的学习能力。
1.负责专注在算法岗能类别的库存人才跟进(每天联系40人) 2.与该职能人选保持长期良好的粘度和信任关系(每周三次发微信); 3.负责推荐匹配岗位要求的人选,供应合作客户人才需求; 3.负责撰写推荐报告撰写,与候选人沟通。 4.负责吸收新候选人,活跃存量人选,裂变实现人才库增长 任职要求: A.基础要求: 1.统招本科毕业 2.1-3年招聘相关工作 3.逻辑清晰的表达能力,客观事理分析能力 B.软性要求: 1.诚信,坚韧,专注 2.拥抱变化,持续学习 C.加分项: 1.有长线发展,价值积淀的理念 2.有包容心
1、负责公司招聘文案的编辑以及在各大招聘网站进行发布; 2、对简历进行分类,筛选,安排合适的人员进行面试; 3、跟进求职者的入职情况; 4、完成上级交代的其他任务。 【职责要求】 1、18-35岁,大专以上学历,优秀者可放宽至高中; 2、工作认真负责、品行端正、善于沟通;懂电脑基本操作。 3、若是残疾人士,需持有《中华人民共和国残疾人证》 【工作时间】 1、9:00-18:00,单休; 2、按国家法定节假日放假; 【薪资待遇】 1、综合薪资:4500-8000元/月。 2、广州社保 3、节日礼品、年终奖、定期组织团建活动等 【公司地址】 广州市黄埔区临港智谷(裕丰围地铁站旁)
广州市伙伴产业服务有限公司 1、 公司介绍 伙伴集团,是华夏幸福(股票代码:600340)成员企业,国内领先的产业地产O2O招商及运营服务机构。 2003年成立以来,业务在珠三角工业地产市场狂飙十余年以上,团队规模超4000人;2010年进军工业地产互联网,打造全国第一的线上工业地产网络平台。 二、招聘 业务员多名: 任职要求: 1. 男女不限,年龄20~35岁; 2. 吃苦耐劳、心态积极、有团队合作意识; 薪资:无责任底薪1800 提成高达百分之八十,月均收入1W以上,优秀者年薪百万以上; 晋升:业务员-分部主管-分行经理-总监-副总经理-城市公司总经理 招聘 经理助理多名: 工作职责:文案及数据统计及管理;制度上传下达及其他辅助性工作; 任职要求:office使用、沟通表达、团队协作、细心主动、原则性强 薪资:底薪4200元/月+业绩奖金+绩效奖金+招聘奖励+五险一金 晋升:经理助理-总监助理-副总经理助理 经理助理-总部主管/经理 三、福利待遇 薪资:业务员提成综合收入高于同行业;管理岗位核心人才参加股权激励计划、合伙人计划,年薪倍增。 福利:保险、开门利是、节日福利、高温补助、交通补贴、年度调薪等。 提升:提供广阔的晋升空间,及与之配套的理论培训、实操培训、体验式培训。 娱乐:运动会、生日会、户外拓展、员工旅游、年会等活动,丰富员工生活。 工作时间每周上班六天,休息时间可自由调整 需要身着职业正装前来面试 定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会 需要外出积极开发并拜访新老客户,需要较强的吃苦耐劳和抗压能力
职位描述: 1、参与产品需求和架构设计评审,评估技术架构合理性以及可测性; 2、构建适合业务发展的测试保障体系,制定和推进相关技术方案落地实施; 3、推进质量分析和质量改进工作,通过流程、策略、方法及工具等创新,努力提升测试的质量和效率; 4、负责测试团队搭建、人才培养和团队管理。 职位要求 1、五年以上互联网软件测试经验,两年以上测试团队管理经验; 2、有丰富的测试开发经验,较强的问题定位和推动能力,能够结合业务特点规划测试团队技术方向并落地实施; 3、精通C/C++/Java/Go/Python等至少一种编程语言,精通Go/Python语言者优先; 4、具备广泛的技术视野和前瞻性,对测试行业发展有自己的思考。
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